Mentaloo: introverte professionals zelfvertrouwen en carrièregroei geven

Mentaloo is ons coachingpraktijk die zichzelf richt op dit versterken aangaande zekerheid en dit bevorderen betreffende loopbaanontwikkeling wegens introverte professionals. Bij leiding van Rowena, ons beleven loopbaancoach en psycholoog, biedt Mentaloo trajecten aan die bestaan ingesteld op de originele behoeften met deze doelgroep.
Waarom kiezen voor loopbaan- en zelfvertrouwencoaching?
Veel introverte experts herkennen omstandigheden waarin ze aan het eind aangaande de werkdag uitgeput zijn, veelal 'ja' zeggen terwijl ze 'nee' bedoelen, hard werken zonder erkenning te krijgen, twijfelen met hun persoonlijk mogen, niet begrijpen daar waar te beginnen voor een andere carrièrestap, of conflicten vermijden en daarom hun frustraties inslikken. Deze uitdagingen mogen het werkplezier en een gespecialiseerde expansie belemmeren. Mentaloo helpt bij dit overwinnen over deze obstakels door medicament betreffende gerichte coaching.
Over Rowena
Rowena is een drijvende kracht voor Mentaloo. Met ons afkomst in psychologie en oefening als HR-manager, recruiter en mental wellbeing coach, begrijpt zij wanneer nauwelijks ander de uitdagingen waarmee introverte experts te vervaardigen hebben. Hoofdhaar persoonlijke oefening betreffende onzekerheid en de zoektocht naar zelfverzekerdheid stelt haar in staat om cliënten op ons authentieke en effectieve methode te begeleiden.
Aanpak en methodologie
Mentaloo onderscheidt zichzelf door een originele aanpak welke is gebaseerd op vier pijlers:
Arbeids- en organisatiepsychologie: De coaching kan zijn gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek en theorieën, wat essentieel kan zijn wegens duurzame veranderingen in carrière en werkgerelateerde scenarios.
Doelgericht en concreet: Tezamen met de cliënt geraken doelen omgezet in concrete acties en wordt ontwikkeling meetbaar gemaakt.
Carrièregericht: De focus ligt op het vermeerderen van zelfvertrouwen en het uitvoeren betreffende carrièrestappen, betreffende aandacht vanwege op welke manier men vanuit rust en hoop mag werken, grenzen kan stellen en assertief kan overbrengen.
Culturele invalshoek: Er kan zijn toewijding vanwege een kracht over opvoeding en cultuur op karakter en identiteitsvorming, hetgeen bijdraagt met een authentieke zelfontwikkeling.
Die aanpak zorgt een gunstige, doelgerichte en op maat gemaakte begeleiding, waarbij humor en plezier ook een plaats hebben.



Services wegens bedrijven
Behalve individuele coaching heeft Mentaloo ook in-house trainingen, loopbaan workshops en één-op-één service wegens ondernemers. Die zijn gericht op dit vermeerderen aangaande zekerheid en het realiseren van professionele doelen binnen teams. Onderwerpen welke aan voorstel mogen komen bestaan tussen overige assertief communiceren, omgaan betreffende weerstand, grenzen aanduiden, personal branding, gezondheid op een werkvloer en omgaan betreffende perfectionisme. Het doel is om medewerkers te ondersteunen in hun persoonlijke en professionele aangroei, hetgeen bijdraagt aan een positieve werksfeer en verhoogde bedrijfsresultaten.
Resultaten van de coaching
Cliënten welke mental wellbeing coach het coachingtraject bij Mentaloo doorlopen, mogen rekenen op verscheidene positieve uitkomsten:
● Versterkt zelfverzekerdheid: Men durft te ogen vanwege wie men is en hetgeen men kan.
● Helderheid over carrièrestappen: Ofwel het meteen gaat teneinde een andere functie, promotie ofwel ons volledig nieuwe richting, er wordt helderheid gecreëerd over een eerstvolgende stap.
● Concreet actieplan: Er is ons idee opgesteld met praktische tools die passen bij de individuele behoeften en doelen.
● Meer vitaliteit en plezier in dit werk: Via te werken op een manier welke voor een vrouw past, wordt het werkplezier vergroot.
Mentaloo heeft een 100% tevredenheidsgarantie: verkeert, bedrag terug. Het onderstreept het fiducie in de kwaliteit betreffende de geboden loopbaancoaching en een toewijding aan het succes aangaande de cliënten.



Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *